KC10/23-0118
Irrecevable
KC - Hasselt
Commission des plaintes
Pas de décision du directeur
GEEN BESLISSING DIRECTEUR - BEVOEGDHEID - ARBEID
Klager beklaagt zich dat hij nog steeds aan het wachten is op werk. Gedetineerden hebben het recht om deel te nemen aan de beschikbare arbeid. Dit is echter geen absoluut recht. De directeur staat in voor de toewijzing van de in de gevangenis beschikbare arbeid aan de gedetineerden die om arbeid verzocht hebben. Dit verzoek wordt opgetekend in een door de Koning vastgesteld formulier. De directie oefent deze bevoegdheid uit door te reageren op de werkaanvraag van de gedetineerde. Ofwel krijgt de gedetineerde meteen een tewerkstelling aangeboden ofwel, wanneer er niet onmiddellijk arbeid beschikbaar is, wordt de gedetineerde op de wachtlijst geplaatst. De penitentiaire realiteit toont in toenemende mate aan dat er slechts een beperkt aanbod van arbeid is, zodat men genoodzaakt is om met wachtlijsten te werken. Uit de werkaanvraag van klager blijkt dat hij sinds 08.05.2023 staat ingeschreven op de wachtlijst en dat de wachttijd bovendien zes tot negen maanden is. Gelet op het bovenstaande kan de klachtencommissie het voorwerp van de klacht niet kwalificeren als een verzuim van de directie om een beslissing te nemen binnen een redelijke termijn. De klacht is niet-ontvankelijk.
Klager beklaagt zich dat hij nog steeds aan het wachten is op werk. Gedetineerden hebben het recht om deel te nemen aan de beschikbare arbeid. Dit is echter geen absoluut recht. De directeur staat in voor de toewijzing van de in de gevangenis beschikbare arbeid aan de gedetineerden die om arbeid verzocht hebben. Dit verzoek wordt opgetekend in een door de Koning vastgesteld formulier. De directie oefent deze bevoegdheid uit door te reageren op de werkaanvraag van de gedetineerde. Ofwel krijgt de gedetineerde meteen een tewerkstelling aangeboden ofwel, wanneer er niet onmiddellijk arbeid beschikbaar is, wordt de gedetineerde op de wachtlijst geplaatst. De penitentiaire realiteit toont in toenemende mate aan dat er slechts een beperkt aanbod van arbeid is, zodat men genoodzaakt is om met wachtlijsten te werken. Uit de werkaanvraag van klager blijkt dat hij sinds 08.05.2023 staat ingeschreven op de wachtlijst en dat de wachttijd bovendien zes tot negen maanden is. Gelet op het bovenstaande kan de klachtencommissie het voorwerp van de klacht niet kwalificeren als een verzuim van de directie om een beslissing te nemen binnen een redelijke termijn. De klacht is niet-ontvankelijk.