KC34/25-0027
Non fondée
KC - Hoogstraten
Commission des plaintes
Mesure d'ordre
ORDEMAATREGEL - ARBEID - ONTSLAG - MOTIVERING
In het voorliggend dossier motiveerde de directie waarom klager volgens haar niet langer beantwoordt aan de voor de arbeidspost gestelde vereisten. Hoewel klager in zijn klacht aanvoert dat hij onterecht beschuldigd wordt van het verstoren van de werkvloer en betwist dat hij ongemotiveerd is, stelt de klachtencommissie vast dat er in de ontslagbeslissing vooral gefocust wordt op de regelmatige afwezigheid van klager. Dit levert moeilijkheden op inzake de organisatie van het werk. Het element dat klager niet gemotiveerd zou zijn wordt als bijkomend element aangehaald. De klachtencommissie stelt vast dat beide elementen ondersteund worden door de observatiefiche van klager. De elementen uit de motivering stellen klager bovendien in staat de redenen van zijn ontslag te begrijpen. De klachtencommissie acht het ontslag wettelijk en redelijk. De klacht is ongegrond.
In het voorliggend dossier motiveerde de directie waarom klager volgens haar niet langer beantwoordt aan de voor de arbeidspost gestelde vereisten. Hoewel klager in zijn klacht aanvoert dat hij onterecht beschuldigd wordt van het verstoren van de werkvloer en betwist dat hij ongemotiveerd is, stelt de klachtencommissie vast dat er in de ontslagbeslissing vooral gefocust wordt op de regelmatige afwezigheid van klager. Dit levert moeilijkheden op inzake de organisatie van het werk. Het element dat klager niet gemotiveerd zou zijn wordt als bijkomend element aangehaald. De klachtencommissie stelt vast dat beide elementen ondersteund worden door de observatiefiche van klager. De elementen uit de motivering stellen klager bovendien in staat de redenen van zijn ontslag te begrijpen. De klachtencommissie acht het ontslag wettelijk en redelijk. De klacht is ongegrond.